2 Chargé.e.s de Mission Emploi

Médiation Emploi recrute

deux Chargé.e.s de Mission Emploi

Adelis est une association de l’ESS qui accompagne les personnes en transition à tous les âges de la vie. Au fil des années et à travers ses différentes activités, Adelis a mis en place des réponses en matière de logements accompagnés avec Habitat Jeunes Atlantique et Habitat Seniors Atlantique, d’accompagnement global avec Cap Jeunes, d’accompagnement en emploi durable avec Médiation Emploi et d’intermédiation avec Inserim (ETTI). Adelis propose et organise également des événements culturels et d’entreprises dans la salle Sémaphore, des prestations de restauration et locations de salles avec l’Espace Beaulieu. Envie d’agir pour une société plus humaine ? Rejoignez-nous !

Dans le cadre d’un programme mené en collaboration entre Adelis et Adoma, vous interviendrez pour la remobilisation et l’accompagnement à l’emploi de personnes résidant dans l’une des structures d’Adoma situées sur la métropole nantaise.

Missions générales

Votre mission consistera à permettre à ces personnes, éloignées des dispositifs classiques d’aide à l’emploi, d’accéder rapidement et directement à des contrats de travail, de préférence durables. Vous utiliserez pour cela une méthode spécifique d’aide à l’intégration en entreprise, pour laquelle vous serez formé.e dès votre prise de fonction (IOD – Intervention sur les Offres et les Demandes).

Vous participerez également aux actions mises en place par Adoma pour repérer et remobiliser les publics cibles du projet.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le.la salariée d’Adoma en charge du projet pour le consortium, et développerez également des coopérations avec les autres collaborateurs de la direction emploi d’adelis, à laquelle le poste est rattaché.

Vous assurerez la traçabilité de vos actions et fournirez des rendus réguliers.

Activités principales

Le.la Chargé.e de Mission Emploi intervient simultanément à 3 niveaux :

► Auprès des bénéficiaires pour leur accès direct à l’emploi :

• Les mobiliser en leur proposant régulièrement des offres d’emploi.
• Assurer leurs mises en relation avec les employeurs et négocier les embauches.
• Les accompagner lors de leur entrée en emploi en mettant en place des modalités d’intégration avec les employeurs.

►Auprès des entreprises pour favoriser le recrutement et l’intégration des candidats :

• Prospecter des entreprises pour capter des offres d’emploi.
• Assurer les mises en relation candidats/recruteurs dans une logique de non-concurrence à l’embauche.
• Soutenir les démarches de recrutement en incitant les employeurs à adopter une démarche inclusive.
• Accompagner les employeurs dans l’intégration de leurs nouveaux salariés.

►Avec les partenaires de l’insertion socioprofessionnelle pour articuler notre projet avec son environnement :

• Déployer un partenariat avec les membres du réseau pour l’emploi, en particulier avec France Travail et le Département, pour articuler nos missions.
• Travailler avec les partenaires et dispositifs locaux d’insertion sociale et professionnelle pour gérer les problématiques connexes à l’emploi.

Compétences et qualités attendues

►Formation initiale et continue à la méthode IOD.

►Excellentes capacités à convaincre, engager et mobiliser pour mener à bien le démarchage et les négociations avec les dirigeants d’entreprises.

►Capacité d’interaction continue avec l’environnement externe et interne (usagers, partenaires, collègues) et réelles qualités d’expression orale et écrite, de synthèse et de travail en équipe.

►Forte adhésion au principe d’employabilité pour tous, maîtrise du renforcement positif et capacité d’analyse objective et méthodique des situations.

►Une expérience en entreprise serait un plus.

Qualifications

• Bac + 2 dans le domaine de l’emploi/insertion et d’accompagnement des demandeurs d’emploi en entreprise.

Modalités

• CDI à temps plein Mars 2025
• Horaires de 37h30
• 30 jours de congés payés et RTT

Lieu de travail

• 11 boulevard Vincent gâche 44 200 Nantes
• Permis B nécessaire et véhicule de service mise à disposition.
• Déplacements fréquents sur la Loire Atlantique.

Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une équipe solidaire, dynamique et en pleine expansion, avec de nombreuses opportunités de développement professionnel. Faites la différence dans l’accompagnement des personnes en insertion professionnelle, et évoluez au sein d’un environnement qui valorise l’inclusion et l’engagement social.

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) au plus tard le 31/01/2025  à :

Adelis – service RESSOURCES HUMAINES

11 boulevard Vincent Gâche – 44200 NANTES

recrutement@adelis.asso.fr

Adelis est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrière des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés dans toute leur diversité.